Formare traineri autorizati in metoda Six Thinking Hats

FORMARE TRAINERI AUTORIZATI in METODA SIX THINKING HATS – LICENTA DE BONO THINKING SYSTEMS

„Managementul inseamna, in ultima analiza, inlocuirea muschilor si a fortei cu PUTEREA GANDULUI, a obiceiurilor si superstitiilor cu CUNOSTINTELE si a agresivitatii cu COOPERAREA.

Inseamna ca RASPUNDEREA inlocuieste obedienta fata de ranguri si ca autoritatea PERFORMANTEI ia locul autoritatii functiei."

Peter Drucker

Devenind trainer Six Thinking Hats, acreditat de Bono Thinking Systems (freelancer sau in cadrul unei companii), poti sa sustii trainingul Six Thinking Hats prin care participantii invata:

• sa aiba sedinte mult mai scurte si mult mai productive
• sa maximizeze şi să organizeze procesul de gandire propriu si in grup
• sa scurteze timpul de luare a deciziilor
• sa verifice emotional luarea unei decizii pentru a fi congruent
• sa anihileze conflictele create prin argumentarea opiniilor contradictorii
• sa adopte un proces deliberat de gandire pentru rezolvarea de probleme si gasirea oportunitatilor
• sa ia in considerare toate punctele de vedere in paralel
• sa isi directioneze optim atentia spre tema propusa si sa nu piarda timp prin devierile de la subiect
• sa renunte la apararea propriilor puncte de vedere in favoarea performantei
• sa gaseasca deliberat solutii creative

In:

• managementul intalnirilor si facilitarea lor
• formarea echipelor si comunicare inter-culturală
• rezolvare de probleme si luare de decizii
• managementul calitatii si dezvoltarea produselor
• motivarea personalului
• sesiuni de creativitate
• vanzari

Beneficiile folosirii acestei metode de gestionare a sedintelor si de structurare a gandirii in grup sunt:

• este usor de invatat, folosit si implementat
• creeaza o atmosfera familiara intre interlocutori
• organizeaza si clarifica gandirea
• mareste numarul si calitatea ideilor practice
• permite explorarea completa a unei probleme
• duce la luarea de decizii mai rapide si mai eficiente
• previne respingerea ideilor inainte de explorare
• salveaza timp prin intalniri mai scurte si mai productive
• reduce conflictele si preintampină aparitia lor prin Gandirea Paralela
• imbunatateste calitatea deciziilor si rezultatele echipei
• energizeaza echipele prin caracterul ludic
• duce la rezolvare de probleme, inovatie si creativitate

Autorul acestei metode, EDWARD DE BONO este considerat principala autoritate in domeniul gandirii creative, inovatiei si in predarea abilităţilor de gandire. A inventat termenul de gandire laterala si metoda de gandire creativa Lateral Thinking. A creat CoRT (Cognitive Research Trust) singurul sistem de lectii pentru invatarea directa a gandirii in scoli, metoda Six Thinking Hats® si tehnica de directionare a atentiei DATT. A scris 62 de carti traduse in 37 de limbi si a fost invitat sa tină conferinte in 54 de tari.
Six Thinking Hats® este o metoda inventata de Edward de Bono si aplicata cu succes in marile corporatii mondiale (IBM, Procter & Gamble, Siemens, 3M, Motorola, British Airways, Federal Express, Kodak, NTT, Ericsson, Nokia, etc). El separa gandirea in sase categorii distincte. Fiecare categorie este identificata metaforic cu o "pălărie ganditoare colorata". Purtand si schimband mental "palariile" poti cu usurinta sa focalizezi si sa directionezi gandirea, conversatia sau intalnirea. Rezultatele se vad in zile, nu in luni.

Cele Sase Palarii sunt:

PALARIA ALBA se concentreaza pe informatii, disponibile sau necesare.
„Matshushita punea constant accentul pe „intelepciunea colectiva" si ii incuraja si pe ceilalti sa procedeze in acelasi fel. Generalizand o politica practicata in mai toate corporatiile japoneze de succes, Matsushita insista ca luarea deciziilor sa se faca pe baza raspunsurilor angajatilor si ca implementarea acestora sa fie facuta doar dupa ce toata lumea spunea ce avea de spus. Scopul era de a evita crearea unei democratii in care deciziile se luau cu majoritate de 51%. Matsushita era dispus sa-si impuna deciziile. Dar voia decizii bine informate care se bazau pe misiunea generala a corporatiei."
Matshusita – Matshusita Leadership

PALARIA ROŞIE semnalizează emotiile, intuitiile si banuielile.
„Cei ce se bazeaza exclusiv pe intuitie pot uneori sa ia decizii proaste. Se pare ca intuitia da cele mai bune rezultate atunci cand instinctul este folosit pentru a suplimenta datele existente. De exemplu, intr-un studiu care a inclus 60 de intreprinzatori care au pus bazele si au condus companii prospere din California, practic toti au afirmat ca atunci cand au luat decizii de afaceri, au evaluat informatiile relevante prin prisma instinctului si intuitiilor lor. Daca, de exemplu, un plan de afaceri arata bine pe hartie, dar nu parea in regula, il aplicau cu multe precautii – sau deloc. Intuitiile, au recunoscut ei, sunt tot un fel de date."
Daniel Goleman – Inteligenta emotionala in leadership

PALARIA NEAGRA este palaria criticilor, problemelor si precautiilor.
„A-ti analiza permanent rezultatele este modalitatea cea mai buna de a progresa."
Peter Drucker

PALARIA GALBENA simbolizeaza avantajele si optimismul.
„Managerii ii controleaza pe oameni impingandu-i in directia corectă; Liderii îi motiveaza satisfacandu-le nevoile de baza."
John Kotter – Ce fac liderii cu adevărat
PALARIA VERDE stimuleaza creativitatea: idei, posibilitati, alternative.
„Un lucrator de varsta mijlocie prezent la una din aceste sedinte a vorbit in numele a mii de oameni cand mi-a spus: „Douazeci si cinci de ani mi-ati platit numai mainile, cand ati fi putut sa aveti si creierul meu in acelasi pret."
Jack Welch – Castigatorii

PALARIA ALBASTRA este folosita pentru a gestiona procesul de gandire.
„Ori de cate ori vezi o afacere de succes, sa stii că cineva a luat, odata, o decizie curajoasa."

Peter Druker

Organizator: MIND MASTER - distribuitor autorizat de Bono Thinking Systems in Romania

Trainer: Mihaela Zaharia - master trainer Six

Thinking Hats

Perioada: 20, 21, 22, 23 octombrie 2008
Program: 9,00 – 18,00

Locatia: Bucuresti, Aleea Varful cu Dor nr. 23, sector 3

Investitie: 295 euro (primele 2 zile - training deschis)

3500 euro - pretul licentierii ca trainer autorizat de Bono Thinking Systems (4 zile de training)

Informatii: mail@mindmaster.ro 0723514999

CERTIFICAREA CA TRAINER AUTORIZAT SIX THINKING HATS SE POATE DERULA SI INTERN IN COMPANII. PENTRU DETALII VA RUGAM SA NE CONTACTATI.